Herteken je leven in 5 minuten

Jouw droomleven ontwerpen: zo doe je dat volgens life coach en mental coach

Weet je wat het grootste probleem is met de manier waarop de meeste mensen hun leven leiden? In plaats van het leven te leiden dat ze willen, leiden ze het leven zoals het zich aandient.

Meestal reageren we op situaties in ons leven door de weg van de minste weerstand te volgen. Logisch hoor, want we zijn ook maar mensen.

Bijvoorbeeld: we zoeken werk en er dient zich een job aan. Dan nemen we vaak die job aan zonder echt aan de lange termijn te denken. Maar als je dit patroon maar vaak genoeg herhaalt – in relaties, gezondheid, financiën, …- word je op een dag wakker en vraag je je af hoe je ‘hier gekomen bent’ en ‘wiens leven het is dat je leeft.

Wil je van koers veranderen? En je eigen leven leiden? Dan moet je dat gedragspatroon doorbreken.

Je kunt dat doen door jezelf elke dag de volgende drie vragen te stellen. De antwoorden op deze vragen zullen dienen als jouw gps. Dat maakt de kans kleiner dat je wordt afgeleid om een verkeerde afslag te nemen door in te gaan op dingen die jou niet dichter bij je doelen brengen.

Vraag 1: Wat wil ik?

Heb je jezelf die vraag ooit eerlijk gesteld?

Wat wil je van het leven?

Dit is JOUW leven! Hoe wil je dat het eruit ziet? Waar wil je wonen? Met wie wil je samen zijn? Wat wil je elke dag doen? Wil je iets nalaten op deze wereld? Wil je creatief zijn?

Zoek dit uit. Het is essentieel.

Hier is het geheim: Je komt er vandaag niet uit. Misschien ook niet morgen, of volgende week, of zelfs niet voor het einde van dit jaar. Dat is niet erg. Het is niet zozeer het antwoord dat belangrijk is, als wel de actieve oefening om jezelf deze vraag te stellen.

Op die manier kun je, de volgende keer dat er een schitterende kans op je pad komt die veel van je tijd zal vergen, jezelf afvragen: Is dit echt wat ik wil? Als dat niet zo is, laat het liggen. Als dat wel zo is, pak het aan en maak er het beste van. Je zult gewapend zijn met een krachtig instrument: het vermogen om nee te zeggen.

Deze vraag biedt jou ongeëvenaarde helderheid en richting.

Vraag 2: Wat kan ik bijdragen?

Elk succesvol bedrijf, elke succesvolle loopbaan en elke succesvolle organisatie bestaat alleen omdat ze anderen dient. Hier is dan ook het geheim om alles te krijgen wat je wil in het leven: Vind mensen die pijn/gebrek/nood/behoefte hebben, en help hen. In de bedrijfswereld noemen ze dit ‘waarde toevoegen’.

Ik noem het gezond verstand en een goed mens zijn.

Hier is hoe je erachter kunt komen wie je moet dienen: Kijk naar de mensen met wie je graag omgaat. De mensen die jou energie en voldoening geven. Vraag hen wat hen wakker houdt. Vraag hen wat pijn doet in hun leven. Vraag hen hoe je zou kunnen helpen.

Als je er een gewoonte van maakt dit te doen – mensen vragen hoe je kunt helpen – ontdek je een eindeloze hoeveelheid mogelijkheden om bij te dragen, om waarde toe te voegen.

Als je zelfs maar een klein deel van deze onbegrensde mogelijkheden kunt benutten, dan geef je jezelf het hefboomeffect om het leven te leiden dat je wenst.

Vraag 3: Waarom niet nu?

Denk eraan om jezelf elke dag deze vraag te stellen.

Lifecoach geeft tips om in actie te komen.

Dit is waarom: als jouw brein een lange lijst met to do’s ziet, stelt het de tegenovergestelde vraag. Het wil weten: ‘Waarom niet morgen?’ En omdat je ook maar een mens bent, antwoord je met: ‘Ja, waarom niet morgen?

Sommige mensen noemen dit uitstelgedrag of procrastinatie.

Probeer het nu voor jezelf uit.

Je hebt net een paar minuten nagedacht over het leven dat je wilt leiden. Daarna heb je nagedacht over de mensen die je zou kunnen helpen om je in staat te stellen dat leven te leiden.

Dus, waarom niet nu?

Als jouw brein een lijst met bezwaren teruggeeft, schrijf ze dan op. Plak dat papier op je bureau en kijk er morgen nog eens naar. Als je ’s ochtends wakker wordt, kijk dan naar dat stuk papier en lach.

Het is verbazingwekkend wat een goede nachtrust kan doen om je te laten zien hoe dom en nutteloos die excuses zijn. Als je ze op papier ziet, los van het gebabbel in je hoofd, zal het je aantonen dat je je dromen kunt en moet nastreven.

Dit was een vijf minuten durende oefening die je in staat stelt om je leven te ontwerpen

Het heeft niet lang geduurd, hé?

Ik wed dat jouw hoofd vol ideeën zit. Prima!

Doe deze oefening elke dag. Maandag tot en met zondag.

In het begin zullen jouw acties klein zijn. Misschien stuur je een e-mail naar een vriend om uit te zoeken wat hem of haar dwarszit. Of misschien vind je een interessante opleiding die je laat zien hoe je meer kunt bereiken. Maar na verloop van tijd zal deze eenvoudige oefening de unieke routekaart voor jouw succes onthullen.

Het is de meest eenvoudige manier die ik ken om strategisch de levensstijl van jouw dromen te ontwerpen.

Doe het nu!

Als coach help ik jou om met meer zelfvertrouwen jouw missie te vinden en te beleven, om het beste uit jezelf te halen, en je volledige potentieel te bereiken. Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail.
Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
3 leugens over succes die je nog steeds gelooft
Waarom je lui bent (en wat je eraan kan doen)
Bestaat er een gps voor jouw leven?

P.S. Wil je mij én jouw kennissen een plezier doen? Dan deel je dit artikel heel eenvoudig door op de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop te klikken, zodat jouw vrienden en kennissen óók van deze inzichten kunnen profiteren.

Geplaatst in Coaching | Plaats een reactie

Dit is waarom je best architect van jouw eigen leven wordt

Architect van jouw leven worden met deze tips van lifecoach

Ben je al eens in een wolkenkrabber geweest? Zo’n kolossaal gebouw neerzetten is ook een enorme prestatie. Architecten moeten deze gebouwen ontwerpen met variabelen zoals weersomstandigheden, ondergrond, verkeer en de omgeving in het achterhoofd.

Zou jij in een wolkenkrabber willen werken die zonder plan is gebouwd? Ik ook niet. Maar ons leven is eigenlijk oneindig veel complexer dan een wolkenkrabber.

Jouw dagelijks bestaan vereist de coördinatie van een massa variabelen: denk maar aan alle persoonlijke en professionele verplichtingen en ambities waarmee je voortdurend jongleert.

Toch doen de meesten van ons dat zonder plan.

In plaats daarvan leggen we stenen op elkaar, in de hoop dat ze niet omvallen. En dat vraagt continu uitkijken.

Onderzoek wijst uit dat we veel voldoening halen uit het bereiken van zinvolle doelen, dus hoe meer we aanmodderen zonder einddoel, hoe meer onze levenskwaliteit eronder lijdt.

En dat is nog niet alles. Anderen, waaronder de baas op het werk, ouders, vrienden en partner, lijken vastbesloten om hun eigen stenen aan ons gebouw toe te voegen, ongeacht of die stenen wel passen.

Hoe kan je structuur aanbrengen in al die eisen en verzoeken van buitenaf, zodat ze passen bij jouw eigen verlangens? Een oplossing is om de architect van jouw eigen leven te worden. Je begint de balans en de richting te krijgen die je nodig hebt met een levensplan, een blauwdruk voor je leven.

Om jouw eigen leven te ontwerpen, moet je drie elementen in gedachten houden.

1. Jouw visie

Architecten beginnen niet met het tekenen van een plan. Ze beginnen met een visie, een idee. Ze nemen afstand en stellen zich de hele structuur voor: hoe de verschillende elementen en materialen zullen samenkomen voor het uiteindelijke effect. Dat beeld van het voltooide gebouw inspireert de plannen die volgen.

Jouw levensplan werkt op precies dezelfde manier. Ik wil je uitnodigen om een hele dag te voorzien om het plaatje van je leven in te vullen, waarbij je alle aspecten in ogenschouw neemt: jouw gezondheid, relaties, loopbaan, financiën, persoonlijke ontwikkeling,… alles. Totdat je een visie krijgt op wat jouw leven in zijn geheel kan zijn, kan je het alleen maar reactief benaderen op gefragmenteerde, lukrake manieren.

Word architect van je eigen leven met een levenscoach en mental coach

2. Jouw prioriteiten

Wat de visie ook is, een architect werkt op een bepaalde plaats. De grond, het perceel, de helling en de omgeving – om nog maar te zwijgen van de wetten van de fysica – beperken wat er mogelijk is.

Een architect kan inspiratie vinden binnen deze beperkingen. Zo is het ook voor ons. Wij werken niet met een blanco blad. Er zijn nu eenmaal al realiteiten en verplichtingen. Sommige zijn essentieel voor wat we bouwen. Bij anderen kunnen we er rond werken. Sommige kunnen we veranderen.

De truc is om ze te rangschikken in volgorde van belangrijkheid. Hoe belangrijk is jouw loopbaan in vergelijking met je gezin, bijvoorbeeld? Of jouw financiën in vergelijking met jouw gezondheid?

Jouw visie tot leven brengen betekent dat je de juiste middelen moet toewijzen aan elk van de vele gebieden van jouw leven. Als je niet weet waar de beperkingen liggen, dan eindig je met een scheef gebouw.

Dit helpt ook om te bepalen hoe anderen met jouw bouwproject omgaan. Door jouw prioriteiten te bepalen, weet je wat past en wat niet.

3. Jouw actiestappen

Als je eenmaal een visie hebt voor je leven en prioriteiten kunt stellen voor wat daarin past, kun je relevante en haalbare doelen stellen. Een plan zonder een to-dolijst is slechts een dagdroom.

Wat zijn de stappen die je moet nemen om jouw prioriteiten te verwezenlijken? Deel ze op tot iets dat uitvoerbaar is, en begin liefst meteen.

Wat is er nodig om jouw gezondheid te verbeteren, jouw belangrijkste relaties te verdiepen, jouw loopbaan vooruit te helpen, jouw financiën veilig te stellen? Maak er niet alleen een lijstje van, zet het in jouw agenda.

En ga nog een stap verder: maak een planning vooraf. Stel dat je jouw grenzen op het werk beter wilt afbakenen en jouw relaties thuis wilt verdiepen. Om vijf uur weggaan is een manier om dat te doen. Maar op weg naar buiten word je gestoord, en je zal in de verleiding komen om nog wat op het werk te blijven en de vragen af te handelen.

Als je je antwoorden van tevoren opschrijft, is het makkelijker om er op het moment zelf mee door te gaan. “Ik zou graag willen helpen,” kun je antwoorden, “maar ik heb een andere afspraak.” Je gaat de deur uit, en je stenen liggen nog op hun plaats.

Waar het om gaat is onze vastberadenheid om door te gaan met onze visie. Een architect moet sterke overtuigingen hebben om te kunnen creëren. Dat geldt ook voor jou als levensarchitect.

Welk van deze drie elementen – visie, prioriteiten of actiestappen – heeft jouw meeste aandacht nodig? En wat ga je er deze week aan doen?

Als life coach en gecertificeerd perfectionismecoach help ik jou om een plan voor je leven te maken, actie te nemen en zo stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
De 2 woorden die jou geluk en succes brengen
Perfectionisme maakt je minder perfect dan je bent
Kies voor jouw eigen geluk in je loopbaan

P.S. Wanneer je tot hier hebt gelezen en dit een waardevol artikel vindt, deel het dan nu via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop omdat je er zo jouw vrienden mee inspireert. Dankjewel!

Geplaatst in Coaching | Plaats een reactie

Toxische mensen: hoe ga je ermee om?

toxische of giftige mensen zijn moeilijke mensen die je stress bezorgen: hoe ga je ermee om? foto

Sommige mensen ‘geven’ je stress. Onderzoek toont aan dat hun negatieve stimuli je hersenen zelfs kunnen beschadigen.

Daarom is het belangrijk dat je weet hoe je er het best mee omgaat.

Sommige toxische mensen zijn zich helemaal niet bewust van de negatieve impact die ze hebben op de mensen om hen heen, en anderen lijken voldoening te halen uit het op de zenuwen werken van anderen. In elk geval creëren ze onnodige stress.

En die stress heeft een negatieve invloed op de hersenen. Zelfs een paar dagen stress kan de effectiviteit van neuronen in de hippocampus aantasten – een hersengebied dat verantwoordelijk is voor redeneren en geheugen. Weken van stress veroorzaken schade aan neuronale dendrieten (dat zijn die ‘armpjes’ die hersencellen gebruiken om met elkaar te communiceren), en maanden van stress kunnen neuronen permanent vernietigen. Zo bedreigt stress jouw geluk.

Het vermogen om je emoties te beheersen en kalm te blijven onder druk heeft een directe link met je prestaties. Wanneer je bedreven bent in het managen van jouw emoties in tijden van stress, kan je kalm en in controle blijven.

Ik ben talloze effectieve strategieën tegengekomen die succesvolle mensen gebruiken om met toxische mensen om te gaan. Hier vind je er zeven. Om effectief om te gaan met toxische mensen, heb je een aanpak nodig die je in staat stelt om te controleren wat je kunt controleren, en te elimineren wat je niet kunt controleren. En meestal heb je veel meer in de hand dan je beseft.

1. Stijg er bovenuit

Toxische mensen maken je gek omdat hun gedrag zo irrationeel is. Dus waarom sta je jezelf toe om emotioneel op hen te reageren?

Hoe irrationeler en ongefundeerder iemand is, hoe makkelijker het voor jou zou moeten zijn om jezelf uit hun valstrikken te verwijderen. Stop met te proberen om ze te verslaan in hun eigen spel. Neem emotioneel afstand van hen en benader de interacties met hen alsof ze een wetenschappelijk project zijn. Je hoeft niet te reageren op de emotionele chaos – alleen op de feiten.

2. Stel grenzen

Veel mensen hebben het gevoel dat ze de situatie niet in de hand hebben omdat ze met iemand samenwerken of samenwonen. Maar wanneer je eenmaal een manier hebt gevonden om boven een persoon uit te stijgen, zal je hun gedrag makkelijker kunnen voorspellen en begrijpen. Dit zal je in staat stellen om rationeel te denken over wanneer en waar je het met hen moet uithouden en wanneer niet. Bijvoorbeeld, zelfs als je nauw samenwerkt met iemand in een projectteam, betekent dat niet dat je er de hele tijd moet bijzitten.

Je kan een grens stellen, maar je zult dat bewust en proactief moeten doen. Als je de dingen op hun beloop laat, zal je voortdurend verwikkeld raken in moeilijke gesprekken. Als je grenzen stelt en beslist wanneer en waar je een moeilijk persoon aanspreekt, kan je veel van de chaos beheersen. Blijf vasthouden aan jouw grenzen wanneer de ander erop inbeukt.

3. Blijf je bewust van jouw emoties

Emotioneel afstand houden vereist bewustzijn. Je kunt niet voorkomen dat iemand op je knoppen drukt als je niet herkent wanneer dat gebeurt.

Als een mentaal onstabiel persoon je op straat benadert en je vertelt dat hij koning Boudewijn is, is het onwaarschijnlijk dat je hem op het rechte pad zult brengen. Want je herkent en voelt meteen hoe absurd dat is. Als je een collega tegenkomt die ook ontspoord denkt, is het soms het beste om gewoon te glimlachen en te knikken.

Hoe win je elke ruzie

4. Neem afstand

Klagers en negatieve mensen wentelen zich in hun problemen en richten zich niet op oplossingen. Ze willen dat mensen meedoen aan hun medelijdenfeestje, zodat ze zich beter kunnen voelen over zichzelf. Mensen voelen vaak druk om te luisteren naar klagers omdat ze niet willen worden gezien als hardvochtig of onbeleefd, maar er is een dunne lijn tussen het bieden van een luisterend oor en meegezogen worden in hun negatieve emotionele spiraal.

Je kunt dit alleen voorkomen door grenzen te stellen en afstand te nemen als dat nodig is. Zie het als volgt: als de klager zou roken, zou je dan de hele middag de rook inademen? Je zou afstand nemen, en dat doe je ook met klagers. Een goede manier om grenzen te stellen is klagers te vragen hoe ze het probleem denken op te lossen. Ze zullen ofwel zwijgen ofwel het gesprek in een meer productieve richting sturen.

5. Laat niemand jouw vreugde beperken

Wanneer jouw gevoel van plezier en voldoening wordt bepaald door de meningen van andere mensen, ben je niet langer de meester van jouw eigen geluk. Wanneer emotioneel intelligente mensen zich goed voelen over iets dat ze hebben gedaan, zullen ze zich dat door niemands mening of hatelijke opmerkingen laten afnemen.

Je moet jezelf niet vergelijken met anderen, en je kan de meningen van anderen altijd met een korreltje zout nemen. Jouw eigenwaarde komt van binnenuit. Ongeacht wat mensen op een bepaald moment van je denken, één ding is zeker: je bent nooit zo goed of slecht als ze zeggen dat je bent.

6. Richt je niet op problemen – wel op oplossingen

Waar je je aandacht op focust, bepaalt je emotionele toestand. Als je je fixeert op de problemen waarmee je wordt geconfronteerd, creëer en verleng je negatieve emoties en stress. Wanneer je je richt op acties om jezelf en je omstandigheden te verbeteren, creëer je een gevoel van persoonlijke effectiviteit dat positieve emoties opwekt en stress vermindert.

Als het gaat om toxische mensen, geeft het fixeren op hoe gek en giftig ze zijn, hen macht over jou. Stop met denken over hoe lastig die moeilijke persoon is, en focus je in plaats daarvan op hoe je met hem of haar omgaat. Dit maakt je effectiever door je de controle te geven, en het zal de hoeveelheid stress verminderen die je ervaart wanneer je met ze omgaat.

Hoe je een klik met iemand krijgt volgens communicatiecoach

7. Praat niet negatief tegen jezelf

Soms absorbeer je de negativiteit van andere mensen. Er is niets mis mee om je slecht te voelen over hoe iemand je behandelt, maar hoe je tegen jezelf praat (de gedachten die je hebt over je gevoelens) kan de negativiteit versterken of je net helpen om er overheen te komen. Negatieve zelfpraat is onnodig en zelfvernietigend. Het brengt je in een neerwaartse emotionele spiraal die moeilijk te doorbreken is.

Tot slot: het is verleidelijk, maar niet zo effectief, om te proberen alles in je eentje aan te pakken. Om met toxische mensen om te gaan, helpt het dat je andere mensen aanspreekt om hun inzicht en hulp te vragen wanneer je die nodig hebt. Zoiets eenvoudigs als het uitleggen van de situatie kan leiden tot een nieuw perspectief. Meestal zien andere mensen een oplossing die je niet ziet, omdat zij niet zo emotioneel betrokken zijn bij de situatie.

Je zal op de proef worden gesteld door interacties met toxische mensen. Gelukkig zorgt de plasticiteit van jouw hersenen ervoor dat ze zich kunnen vormen en veranderen als je nieuw gedrag oefent, zelfs als het eens niet lukt om de interactie goed te laten uitdraaien. Als je deze gezonde, stressverlagende technieken voor het omgaan met toxische mensen toepast, train je je hersenen om effectiever met stress om te gaan en verminder je de kans op vervelende gevolgen.

Als coach help ik jou om beter te communiceren met jezelf en anderen, en om jouw doelen helder te stellen en ze te bereiken. Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient! Neem gerust eens contact op voor meer info over coaching.

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Stuur me tips

Lees verder:
Zo verbeter je jouw communicatievaardigheden in 5 stappen
De 5 geheimen van excellente gesprekspartners
Moeilijke baas? En je wil veranderen van loopbaan/job?

P.S. Deel deze inspiratie met jouw kennissen door op de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop te klikken.


Geplaatst in Coaching | Tags: , | Plaats een reactie

Moeilijke beslissingen nemen: met deze 3 tips wordt het een makkie

beslissen of een beslissing nemen tips om te kiezen en de juiste keuze te maken

Na al die tijd eindelijk weer op restaurant. Ik blader door de menukaart. Elk gerecht lijkt me wel te verleiden op één of andere manier.

Niet simpel om te beslissen wat ik ga bestellen. Misschien alles? 🙂

Is dit een onbelangrijke beslissing? Misschien. Maar ik wed dat jij ook wel eens een moeilijke beslissing te nemen hebt. Als het niet over eten gaat, dan over iets anders.

Ik zie bijvoorbeeld mensen lang twijfelen om al dan niet van job te veranderen. Of om een relatie te beginnen of te beëindigen. En ja, geen beslissing nemen is soms ook een beslissing. Maar misschien is het wel de slechtst mogelijke.

We besteden erg veel tijd en energie aan het kiezen tussen even aantrekkelijke opties in alledaagse situaties. Het probleem is dat ze weliswaar even aantrekkelijk zijn, maar ook op een verschillende manier aantrekkelijk. En waarbij je compromissen moet maken. Zelfs bij de keuze tussen bijvoorbeeld een zomerse salade (gezond en licht), zalm (eiwitrijk, maar zwaarder), en pasta (lekker, maar veel koolhydraten).

Dus hoe kunnen we efficiënter omgaan met beslissingen? Ik gebruik verschillende methoden, waarvan ik er graag drie deel die je zelf kunt toepassen.

1. Gewoonten opbouwen

De eerste methode is om gewoonten te gebruiken als een manier om routine-beslissingsmoeheid te verminderen. Het idee is dat als je een gewoonte opbouwt – bijvoorbeeld: eet altijd een salade als lunch in de zomer – je de beslissing helemaal vermijdt, zodat je je energie voor andere beslissingen kunt bewaren.

Daarom droeg Barack Obama als president altijd een zelfde blauwe pak. ‘Ik wil geen beslissingen nemen over wat ik draag of eet. Ik heb te veel andere belangrijke beslissingen te nemen,’ zei hij.

Dat werkt voor voorspelbare en routinematige beslissingen. Maar hoe zit het met onvoorspelbare?

2. Als-dan denken

De tweede methode is om het als-dan denken te gebruiken om voor onvoorspelbare keuzes een routine in te stellen. Bijvoorbeeld, stel dat iemand me voortdurend onderbreekt en ik niet zeker weet hoe ik moet reageren. Mijn als-dan regel zou kunnen zijn: als de persoon mij twee keer in een gesprek onderbreekt, dan zal ik er iets van zeggen.

Deze twee technieken – gewoonten en als-dan – kunnen helpen bij het stroomlijnen van veel routinematige keuzes waar we in ons leven voor staan.

Wat we daarmee niet hebben opgelost, zijn de grotere beslissingen die niet gewoon zijn en niet kunnen worden voorspeld.

3. De timer voor het efficiënter nemen van moeilijke beslissingen

Naast coachen en opleiding geven, leid ik ook mee een onderneming. Daarin word ik vaak geconfronteerd met een aantal unieke, eenmalige beslissingen, waarvan de uitkomsten niet nauwkeurig te voorspellen zijn.

Dit zijn beslissingen zoals hoe om te gaan met de impact van een lockdown, in welke diensten meer te investeren, met welke leverancier in zee te gaan, enzovoort.

Dit zijn het soort beslissingen die weken, maanden of zelfs jaren kunnen blijven liggen en de vooruitgang van hele organisaties kunnen tegenhouden. Voor deze beslissingen kan je onmogelijk een gewoonte opbouwen en ze kunnen niet worden opgelost met als/dan regels. Belangrijker nog: het zijn beslissingen waarvoor geen duidelijk, juist antwoord bestaat.

De meeste ondernemers of leiderschapsteams hebben de neiging om lang te blijven tobben over dit soort beslissingen, door meer gegevens te verzamelen, de voor- en nadelen overmatig af te wegen, extra meningen te vragen, uit te stellen terwijl ze wachten – hopen – tot er een duidelijk antwoord komt. Het probleem is overanalyse. We wachten eindeloos om een beslissing te nemen omdat we verwachten dat extra informatie ze zal vergemakkelijken. Maar dat gebeurt zelden. Het probleem wordt alleen lastiger.

Maar wat als we het feit dat er geen duidelijk antwoord is, net gebruiken om sneller een beslissing te nemen? De beste beslissing is degene die je neemt met de beschikbare informatie.

Time management coach geeft tips om tijd te winnen

De ongewone besluitvormingsmethode is hier: gebruik een timer. Zet die bijvoorbeeld op 15 minuten en neem een beslissing binnen die tijd. Na die 15 minuten ga je verder met wat je beslist hebt.

Als de kwesties die op tafel liggen redelijk zijn doorgelicht, de keuzes even aantrekkelijk zijn, en er nog steeds geen duidelijk antwoord is, geef dan toe dat er geen duidelijk aanwijsbare juiste weg is en beslis gewoon.

Het helpt als je de beslissing kleiner kunt maken, met minimale investeringen, om het te testen. Maar als je dat niet kunt, neem dan gewoon de beslissing. De tijd die je bespaart door niet nodeloos te overleggen, betaalt zich dubbel en dwars terug in productiviteit.

Misschien zeg je nu: maar Wim, als ik er meer tijd aan besteed, komt er wel een antwoord. Misschien wel. Maar je hebt kostbare tijd verspild door op die duidelijkheid te wachten.

De angst om later spijt te hebben verlamt ons. Maar zodra een beslissing is genomen, hebben we vaak weinig spijt. Het leven gaat voort en we blikken niet terug. Interviews op het sterfbed leren dat mensen vooral spijt hebben over beslissingen die niet zijn genomen, over levens die hadden kunnen worden geleefd.

Een econoom uit Chicago, Steven Levitt, toonde dat briljant aan. Mensen die over iets belangrijks twijfelden, konden hun beslissing aan hem uitbesteden. Hij deed dan kop of munt. Bij kop moest je je leven veranderen, bij munt bleef alles bij het oude. Een analyse van 20.000 kop-of-muntbeslissingen toonde aan dat mensen gelukkiger werden door hun leven te veranderen dan door alles te laten zoals het was.

Dus neem gewoon een beslissing en ga verder.

Probeer het nu eens.

Kies een beslissing die je hebt uitgesteld, geef jezelf drie minuten, en neem die beslissing gewoon. Als je overweldigd wordt door te veel beslissingen, neem dan een stuk papier en schrijf een lijst van de beslissingen op.

Geef jezelf een bepaalde hoeveelheid tijd en neem dan één voor één de beste beslissing die je op dat moment kunt nemen. Het nemen van een beslissing – welke dan ook – zal jouw angst verminderen en je verder laten gaan. Het beste tegengif voor een gevoel van overweldigd zijn is vooruitgang.

Wat mijn lunch betreft, ik bestelde de zalm. Was het de beste keuze? Ik weet het niet. Maar ik zit in ieder geval niet meer met een hongerige maag te wachten.

Als coach help ik jou om zelfverzekerder beslissingen te nemen en om vooruitgang te maken in de richting van jouw doelen, om zo ook stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Ja, ik wil de volgende tips niet missen

Lees verder:
7 vragen die je helpen bij elke moeilijke beslissing
7 redenen om geen spijt te hebben van jouw beslissing
Wil je een goede beslissing nemen over jouw loopbaan?

P.S. Wil je jouw vrienden én mij een plezier doen? Deel dan dit artikel via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop. Alvast bedankt!

Geplaatst in Coaching | Tags: , , , | Plaats een reactie

Negatieve gedachten omdraaien: een handleiding

negatieve gedachten positieve mindset coach

“Hoe kan ik positief en optimistisch zijn en blijven wanneer ik in het nieuws elke dag berichten hoor over wat mensen elkaar aandoen? Wanneer ik problemen heb met mijn gezondheid? Om nog maar te zwijgen van mijn familie?”

Ze zucht. En er klonk ook wat hoop in haar stem.

En terecht. Er zijn heel wat omstandigheden die je niet in de hand hebt. En je kan je daar druk over maken. Maar onderzoek toont aan dat je gelukkiger bent als je je concentreert op wat er goed gaat in je leven. Bovendien hebben studies bevestigd dat een optimistischere kijk op het leven jaren aan je leven kan toevoegen.

Want positieve gevoelens kunnen je helpen om langdurige stress te weerstaan, je bloeddruk te verlagen en je risico op chronische ziekten te verminderen. Het is zelfs besmettelijk. Dus als jij optimistisch en opgewekt bent, is de kans groot dat de mensen om je heen ook positiever worden.

Dit zijn alvast zeven strategieën om je gedachten te veranderen van een glas half leeg mindset naar een glas halfvol mindset.

1. Wanneer een negatieve gedachte in je opkomt, vermijd die dan niet. Merk ze op. Draai ze dan pas om naar het positieve. Dus in plaats van te zeggen “Ik spreek slecht Frans”, zeg “Elke dag boek ik vooruitgang met Frans”. Doe dit regelmatig en je creëert een breinfilter om negatieve gedachten te vangen voordat ze wortel kunnen schieten in je onderbewustzijn.

Wanneer je het idee volledig begrijpt dat je veel groter bent dan je gedachten, begin je te begrijpen dat je de macht hebt om te kiezen welke gedachten je denkt.

Probeer het maar eens uit:

Denk aan een paarse banaan

Denk aan een vliegende dolfijn

Denk aan een roze Eiffeltoren

Zie je? Je was in staat om beelden op te roepen van deze rare ideeën omdat je controle hebt over je geest. Je geest doet wat je hem vertelt te doen, dus het veranderen van je onderbewustzijn, en dus je leven, is niet moeilijker dan je geest te vertellen nieuwe dingen te doen – nieuwe dingen, zoals geloven in jezelf en je capaciteiten, ongeacht wat iemand anders denkt of zegt.

Je gedachten en overtuigingen zijn als het ware niets anders dan programma’s die op je harde schijf zijn geïnstalleerd, en aangezien zij de loop van je leven bepalen, is het verstandig om de meest weldadige programma’s te installeren die je kunt vinden. Het enige wat nodig is om je geest te herprogrammeren is het oprecht verlangen om dat te doen en er dag na dag aan vast te houden.

2. Wanneer er goede dingen gebeuren in je leven – een zonnige dag, een financiële meevaller, een compliment van een vriend of geliefde – druk dan op de pauzeknop. Maak een mentale foto van het moment, concentreer je op de meest fijne aspecten, en deel je ervaring met anderen. Jezelf onderdompelen in die gevoelens van plezier kan je helpen de ervaring terug te halen als je een opkikkertje nodig hebt.

3. Nadenken over waar je dankbaar voor bent werkt als een onmiddellijke stemmingbooster. Sommige mensen schrijven in een dankbaarheidsdagboek. Anderen bewaren een potje met dankbetuigingen in de keuken waarin ze waarderende briefjes voor familieleden achterlaten. Vraag jezelf dagelijks af: “Welke drie dingen zijn er vandaag goed voor me gegaan?” en beantwoord de vraag: “Waarom zijn deze goede dingen gebeurd?”

4. Als het op relaties aankomt, is kwaliteit belangrijker dan kwantiteit. Identificeer de mensen in je leven die je opvrolijken en maak een afspraak om meer tijd met hen door te brengen.

5. Heb je moeite om positief te blijven? Begin met je lichaam. Want de geest en het lichaam zijn onlosmakelijk met elkaar verbonden. Sta rechtop met de schouders naar achteren en jouw kin hoog. Lach dan. Jezelf gedragen met een assertieve, krachtige houding is een directe stemmingsverbeteraar. Je kunt zelfs een sociaal experiment doen en glimlachen naar vreemden. De kans is groot dat ze terug glimlachen. Dat kan leiden tot een positieve band, al is het maar voor even.

6. Geef iets terug. Studies tonen consequent aan dat mensen die teruggeven en anderen helpen, zelf gezonder en gelukkiger zijn. Probeer dit eens: Doe zeven dagen lang willekeurige vriendelijke daden en kijk welk effect het heeft op hoe je je voelt.

7. Neem de tijd om in het moment te zijn en focus op de dingen in het leven die je vreugde brengen. Zet wat muziek op en dans in jouw woonkamer. Neem een (bubbel)bad. Plan je volgende vakantie. Het belangrijkste is dat je jezelf wat ruimte geeft.

Als mental coach en gecertificeerd perfectionismecoach help ik jou om je te bevrijden van negatieve gedachten en emoties om zo stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
De 2 woorden die jou geluk en succes brengen
Perfectionisme maakt je minder perfect dan je bent
Kies voor jouw eigen geluk in je loopbaan

P.S. Wanneer je tot hier hebt gelezen en dit een waardevol artikel vindt, deel het dan nu via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop omdat je er zo jouw vrienden mee inspireert. Dankjewel!

Geplaatst in Coaching | 1 reactie

Jouw ‘waarom’ in het leven vinden: zo doe je dat

Waarom leef je? Zo vind je jouw levensmissie met lifecoach tips

Soms wil ik alleen maar de dekens over mijn hoofd trekken en me verstoppen voor de wereld,’ zucht Sara, ‘Ik weet eigenlijk niet waarvoor ik moet opstaan.’

Het is herkenbaar voor veel mensen: geen ‘waarom’ hebben in je leven zorgt ervoor dat je het gevoel krijgt te zwalpen, en dat je niets hebt dat je voortstuwt. Bovendien maakt het gebrek aan een ‘waarom’ het ook moeilijker om te kunnen omgaan met tegenslagen of uitdagingen. Zoals de filosoof Frederick Nietzsche ooit zei: “Wie een waarom heeft, kan elk hoe verdragen.”

Jouw waarom is datgene dat je motiveert om elke ochtend op te staan. Het kan in de loop van je leven veranderen, als je gaat samenwonen, een gezin sticht, voor je ouders moet zorgen,… maar de vragen die je jezelf dient te stellen om je doel voor ogen te houden en de obstakels te overwinnen die je onvermijdelijk tegenkomt, blijven grotendeels dezelfde.

Wat is succes voor jou?

Jouw definitie van succes is de jouwe, niet die van iemand anders. Dus je hebt niemands goedkeuring nodig en je hoeft deze definitie niet te veranderen om in een of ander ‘aanvaardbaar’ hokje te passen.

Maar het is wel goed dat je weet wat jouw definitie van succes is, anders weet je niet wat je einddoel is en waarom je ervoor werkt. Als je succes definieert als het kunnen afbetalen van jouw lening en het laten branden van het licht en als dat is wat jou motiveert, dan is daar niets mis mee.

Als je eenmaal met jouw definitie op de proppen bent gekomen van wat succes vandaag voor jou betekent, graaf dan nog een beetje dieper en vraag jezelf af waarom dat jouw definitie van succes is. Hoe dieper je graaft, hoe duidelijker jouw waarom wordt en hoe gemotiveerder je zult raken om het te bereiken.

Waarover ben je gepassioneerd?

Loopbaancoach over mijn passie vinden

‘Iets goed kunnen’ en ‘passie’ worden vaak met elkaar verward, maar ze zijn helemaal niet hetzelfde. Je kunt heel goed zijn in iets wat je doet, en er niet alleen geen passie voor hebben, maar het ook totaal verafschuwen.

Vraag jezelf dus af of je gepassioneerd bent over wat je doet. En zo niet, waar je dan wel gepassioneerd over bent. Wat maakt jou enthousiast? Wat zet je in beweging en motiveert je om door te gaan? Vind jouw waarom en ga er dan vol overgave mee door.

Je zult meer persoonlijke en professionele voldoening vinden op de plek waar jouw natuurlijke talent en vaardigheden samenkomen met je persoonlijke passie. Dat is de plek waar je jouw motivatie vindt.

Als geld geen rol zou spelen, wat zou je dan doen?

Tot op zekere hoogte is geld voor ons allemaal een drijfveer. Misschien is het niet de belangrijkste drijfveer, maar je weet dat het er wel degelijk een is.

Dus kijk eens naar het werk dat je elke dag doet en vraag jezelf af of je het nog steeds zou doen als geld geen rol zou spelen. Of wat zou je dan wél doen?

Wees realistisch – de kans is groot dat je geen professioneel atleet of fotomodel wordt – maar denk echt eens na over wat je droomleven zou zijn. Als dat niet zo is, heb je een job terwijl je een loopbaan nodig hebt, een loopbaan waarvan je houdt en waar je naar uitkijkt om alles te geven zodat je op je best kunt zijn.

Dus, hoe ga je daar naartoe werken? Hoe ga je jouw huidige omstandigheden veranderen (of ze gebruiken als een springplank) om dat einddoel te bereiken? Het is misschien niet iets wat je van de ene dag op de andere kunt doen, maar het kan wel het waarom zijn dat je ’s morgens wakker maakt en je motiveert om nu alles te geven zodat je de toekomst kunt hebben waarvan je droomt.

Een van de belangrijkste drijfveren in mijn leven is dat ik mensen wil inspireren, ze bevrijden van belemmeringen (zoals perfectionisme) en ze wil helpen ontwikkelen. Dat is mijn passie, en als ik geregeld de dankbare feedback van mensen mag krijgen, heb ik het gevoel dat ik geslaagd ben.

Je zult je doelen nooit bereiken, tenzij je je verbindt met je waarom en van tijd tot tijd opnieuw evalueert of je dat nog steeds bent. En als je bent verbonden met jouw waarom, zal het hoe nooit een probleem zijn. En weet je waarom je ’s morgens opstaat.

Als erkend loopbaancoach help ik jou om de ‘waarom’ te vinden voor jouw loopbaan en te zien hoe je zinvolheid kunt vinden in je werk, en om zo ook stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
Hoe je jouw missie in het leven vindt
De 7 krachtige vragen die je helpen je doel in het leven te vinden
Heb je het gevoel dat je in een verkeerde job zit?

P.S. Wil je jouw vrienden én mij een plezier doen? Deel dan dit artikel via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop. Alvast bedankt!

Geplaatst in Career coaching, Coaching, Life Coaching, Loopbaanbegeleiding | Tags: | Plaats een reactie

Flow: zo bereik je deze zalige staat

Flow is een mentale toestand en dit is hoe je flow bereikt

Een staat van flow is een mentale toestand waarin je volledig opgaat in jouw bezigheden.

Een toestand waarin sporters medailles halen.

Een toestand waarin jij compleet de tijd vergeet.

We zijn het gelukkigst als we dingen doen die resultaten of vooruitgang opleveren, maar ook als we van het proces genieten. Inderdaad: als we ‘in the zone’ of ‘in the groove’ zijn.

Die zalige staat van flow bereiken we wanneer onze vaardigheden en uitdagingen in balans zijn en we opgaan in wat we aan het doen zijn.

Als je kijkt naar de meest succesvolle mensen, dan stel je vast dat die hard werken. Maar dat harde werken hoeft geen pijnlijk werk te zijn. Veel mensen geloven dat alles wat grote resultaten oplevert, hard en lastig werken moet zijn. Het goede nieuws: dat is niet zo.

Focus je op het soort activiteiten waar je het meest van geniet. Besteed zoveel mogelijk tijd aan je “willen” lijst, en probeer minder tijd te besteden aan het doen van die vreselijke “moeten” activiteiten.

Dit klinkt allemaal plezant, maar hoe kom je erachter welke “willen” activiteiten jou het meest kunnen engageren? Activiteiten die iets productiefs opleveren, en niet alleen voor de hand liggende hobby’s?

Hoe vind je jouw flow activiteiten?

Stel je voor dat ik je zou betoveren zodat niemand zou zien wat je doet of wat het resultaat is van je inspanningen. Wat zou je kiezen om te doen als je niet beoordeeld zou worden?

Wat zou je doen als niemand je zou beoordelen?

Het beantwoorden van deze vraag helpt je om te ontdekken welke activiteiten je echt plezant vindt in het moment en die activiteiten kunnen leiden tot “flow”.

Stel: vanaf nu en voor de rest van je leven zal niemand weten wat je aan het doen bent. Niemand zal iets weten van de geweldige dingen die je voor anderen doet, niemand zal weten hoe rijk je bent, niemand zal weten hoe succesvol je bent, hoeveel mensen je bereikt, niemand behalve jij alleen zal iets weten van de dingen die je doet.

Wat zou jij doen in zo’n wereld waarin je helemaal anoniem bent?

De reden waarom deze oefening belangrijk is, is dat ze je helpt om de essentie te distilleren van wat echt belangrijk voor jou is, onafhankelijk van wat andere mensen denken.

Het betekent dus niet dat dat de manier is waarop je jouw leven moet leiden, maar het kan je een gevoel van richting geven over wat werkelijk belangrijk voor jou is.

Want we besteden zoveel tijd aan ons zorgen te maken over wat andere mensen denken en aan het proberen indruk op hen te maken, dat we uiteindelijk een heleboel dingen doen die ons niet echt gelukkig maken.

Doe dus even een stapje terug en denk na over wat je echt wil doen met je tijd.

Als erkend loopbaancoach help ik jou om een checkup te maken van jouw loopbaan vandaag en te zien hoe je flow kunt vinden in je werk, en om zo ook stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
Waar heb je het meeste spijt van in jouw loopbaan? De top 5.
De 7 loopbaanfouten die je moet vermijden
Haal je geen flow uit je job?

P.S. Wil je jouw vrienden én mij een plezier doen? Deel dan dit artikel via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop. Alvast bedankt!

Geplaatst in Coaching | Tags: | Plaats een reactie

Hoe stop je met zo lui te zijn: 9 simpele gewoontes

lui zijn, luiheid en uitstelgedrag overwinnen door time management tips van lifecoach en

Toen ik jonger was, begin twintig, was ik vaak lui.

Te vaak eigenlijk.

En dus kreeg ik mijn werk als student niet op een goede manier af en moest ik een paar dagen voor een examen keihard blokken en stressen.

Bewegen voelde als te lastig en ik kwam tien kilo bij terwijl mijn conditie omlaag ging.

Ik besteedde wel aandacht aan mijn persoonlijke groei en mijn dromen, maar meestal schoof ik echte actie op naar ‘ooit’, zodat het bij dagdromen bleef.

Zoveel jaar later heb ik geleerd hoe ik dat luieren kan beperken tot een gematigde en gezonde hoeveelheid in plaats van me erdoor te laten tegenhouden en me jarenlang te laten vastzitten in dezelfde excuses en uitstelgedrag, zoals vroeger het geval was. En die tien kilo zijn er intussen ook eindelijk weer af (oef!).

Deze week wil ik graag 9 simpele gewoontes met je delen die me hebben geholpen om die verandering te maken. Om niet meer zo lui te zijn en te doen wat er echt toe doet door slimmer te werken. Terwijl ik nog steeds tijd over heb om te besteden zoals ik wil.

1. Wees lief voor jezelf

Als je het gevoel hebt dat je de laatste tijd misschien te lui bent geweest, is het heel gewoon en verleidelijk om jezelf daarover op de kop te zitten. En te hopen dat die zelfkastijding je ertoe zal aanzetten om actie te ondernemen.

Soms doet het dat ook. Maar ik heb gemerkt dat jezelf op de kop zitten er meestal alleen maar toe leidt dat je je schuldig en een mislukkeling voelt. En dus ben je net minder gemotiveerd om aan de slag te gaan. En je stelt het weer uit omdat het weinig zin lijkt te hebben om het zelfs maar te proberen.

Is iets mislukt, vraag je dan af wat je eruit kan leren.  En hoe jouw beste vriend/ouder jou zou steunen en helpen in deze situatie.

En wees lief voor jezelf: vergeef jezelf en neem een nieuwe start. Gebruik daarvoor de volgende tip:

2. Begin met maar een klein stapje vooruit

Het moeilijkste is vaak om gewoon te beginnen.

Maak dat begin dus zo makkelijk mogelijk. Zo verminder je jouw innerlijke weerstand om daadwerkelijk actie te ondernemen. Begin met gewoon een klein stapje vooruit te zetten:

Ga maar 3 minuten joggen.

Doe de afwas voor 5 minuten.

Schrijf 10 minuten aan dat verslag dat je al die tijd hebt uitgesteld.

3. Eet een kikker om de dag te beginnen

Om volledig en zonder schuldgevoel te genieten van je luie/rusttijd is het belangrijk om te doen wat er op de lange termijn echt toe doet.

Begin je dag dus met een kikker. Je ‘kikker’ is een grote, belangrijke taak — een die je waarschijnlijk uitstelt wanneer je er niet actief aan zou werken. Het is ook de taak die de grootste impact op je leven of resultaten heeft. Doe minstens een klein deel van wat het belangrijkst is als eerste op je dag. Maar maak het jezelf gemakkelijk door die taak in kleinere stappen op te splitsen en je dan alleen op de eerste te concentreren.

Op die manier zet je een goede toon voor je dag. Je begint met een snelle 5-10 minuten winst en je zult een stuk gemotiveerder zijn om de rest van je dag op dat pad verder te gaan.

Eet dus een kikker in plaats van te beginnen met het checken van e-mails – voor veel mensen niet het allerbelangrijkste werk – of het checken van Facebook en dan 30 minuten later te beginnen met het werk van vandaag.

4. Wissel volledig geconcentreerd werk af met kleine pauzes

Om jouw dagelijkse werk te verlichten, las je best kleine pauzes in.

Zeg tegen jezelf: Ik ga nu 25 minuten aan deze taak werken en daarna kan ik 5 minuten ‘luieren’. Dit staat beter bekend als de pomodoro-techniek.

Door je uren zo op te splitsen lijkt het werk minder afschrikwekkend. En je zult je langer energiek en gemotiveerd voelen en kwalitatief beter werk leveren als je jezelf deze rustpauzes gunt.

Na verloop van tijd kan je misschien zelfs 50 minuten werken voordat je 10 minuten pauze neemt. Maar doe het in het begin rustig aan met jezelf.

En als je moeite hebt om je aan je tijdslimieten te houden, gebruik dan een app op je telefoon of een eenvoudige kookwekker uit de keuken.

Wat mij ook helpt om geconcentreerd en gefocust te werken, is deze muziek.

5. Sluit de ontsnappingsroutes tijdelijk af

Als je gewoon achter je computer gaat zitten en geconcentreerd probeert te werken, komt er mogelijks geen belangrijk werk van de grond. Want er zijn…de afleidingen. Waar we naartoe vluchten.

Voor mij was dat bijvoorbeeld mijn smartphone en het checken van sociale media of willekeurig surfen op internet.

Dus zet ik mijn telefoon in de stille modus en leg ik hem omgekeerd terwijl ik werk. Door dat kleine fysieke obstakel te maken, vermijd ik 95% van de tijd de telefoonvalkuil.

Een vriend van me verplaatste de sociale media apps op zijn smartphone naar een folder waar hij pas bij kon na veel schermen door te scrollen, zodat de verleiding er niet was wanneer hij even op zijn smartphone keek.

6. Werk aan je motivatie

Dat kan je doen door jezelf eerst deze vragen te stellen:

Hoe zal mijn leven er over 5 jaar uitzien als ik gewoon op dezelfde weg blijf doorgaan als nu?

Hoe zal het leven er voor mij (en misschien zelfs voor de mensen om mij heen) waarschijnlijk slechter uitzien?

Dit is een nuchter onderzoek naar waar je realistisch gezien op weg bent. En het kan ongemakkelijk zijn, maar probeer de negatieve gevolgen zo levendig mogelijk voor je te zien om je motivatie om voor die positieve verandering te gaan, een boost te geven.

Vraag jezelf dan af:

Hoe zal mijn leven er over 1 jaar uitzien als ik begin, volhoud en doorga met deze verandering?

Hoe zal het leven verbeteren (niet alleen voor mij maar ook voor de mensen die ik liefheb) als ik volhoud?

7. Maak je leven overzichtelijk

Als je leven te rommelig en overweldigend is dan kan het zijn dat je je afsluit en uitstelgedrag vertoont door lui in de zetel te gaan liggen en alleen maar naar tv of je smartphone te kijken.

Als dat het geval is, begin dan met je tijd beter te managen.

Twee vragen die mij daarbij geholpen hebben, zijn:

Waar zou ik aan werken als ik vandaag maar 2 uur tijd had om te werken?

Als ik vandaag maar 1 uur vrije tijd had, hoe zou ik dat dan besteden?

Gebruik deze vragen om jouw tijdsbesteding in vraag te stellen en om jouw topprioriteiten te vinden.

Kijk dan wat je kan elimineren, minimaliseren of misschien delegeren van de dingen die niet in jouw antwoorden staan.

8. Laat enthousiasme, energie en motivatie van anderen binnen

Wat je in je geest en leven binnenlaat, zal je beïnvloeden. Als de mensen met wie je het meest optrekt over het algemeen een beetje lui zijn, dan is het gemakkelijk om je gewoon aan te passen aan die stemming en manier van denken en erin mee te gaan.

Maar als je meer tijd doorbrengt met gemotiveerde mensen in het echte leven en via boeken, internet en podcasts, dan zal dat ook je manier van denken en je stemming gaan beïnvloeden.

Denk dus na over wat je in je brein toelaat en breng daar desgewenst enkele veranderingen in aan.

9. Waardeer en geniet van je luie tijd

Ik heb ook geleerd dat wanneer ik mijn luie tijd meer bewust besteed, ik meer gemotiveerd en energieker ben om later weer aan het werk te gaan.

Ik zorg er dus voor dat ik de luie tijd die ik voor mezelf heb en creëer, waardeer en er ten volle van geniet.

Wat ga jij veranderen?

timemanagement boek


Wil je meer tijd winnen?

Wil je elke dag een uur extra vrijmaken? Lees dan het boek Meer tijd in 12 stappen.

Als coach help ik jou om met meer zelfvertrouwen het beste uit jezelf te halen, en je volledige potentieel als volwassene te bereiken. Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail.
Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
Meer tijd in 12 stappen
Lees dit als je meer dan 40 uur per week werkt
7 herkenbare timemanagement problemen. Met oplossing.

P.S. Deel dit artikel door op de FacebookLinkedIn en Pinterest-knoppen te klikken, want zo kunnen jouw vrienden en kennissen óók van deze inzichten profiteren.

Geplaatst in Coaching, Time management | Tags: , | 1 reactie

Waarom je je dag best eens in kaart brengt

Geluk door tijdsbesteding timemanagement tips voor geluk door coach

Kijk je wel eens op de klok en verbaas je je over de hoeveelheid tijd die je aan e-mail besteedt?

We zijn heel slecht in het beoordelen van hoe we onze tijd besteden.

En we zijn nog slechter in doen wat ons echt gelukkig maakt.

Dus de eerste stap is om echt alles bij te houden. Probeer eens een paar dagen op te schrijven wat je elk uur doet. En vraag jezelf dan af of die dingen plezierig waren, zinvol en of je er je sterke punten mee kon gebruiken.

Dus je schrijft dan bv. 11u: (dit heb ik gedaan).

En achteraf evalueer je wat je hebt gedaan:

– Hoe betekenisvol/zinvol was deze activiteit?

– Hoe plezant/aangenaam was het?

– In hoeverre kon ik mijn sterke punten gebruiken?

Nu kun je zien welke van je activiteiten bijdragen aan je geluk, welke jou geluk kosten en hoeveel tijd je aan elk besteedt.

Wat werkt er al wel?

Je zou kunnen denken dat de volgende stap is om de ‘mindere activiteiten’ te fixen.

Maar eigenlijk wil ik je uitnodigen om het omgekeerde doen.

Vind de dingen die je gelukkig maken en focus eerst op deze meer doen.

Later kun je je nog altijd richten op het minder doen van de ‘slechte’ dingen.

Wanneer je je potentieel wil vervullen, begin je best met positief waarderende vragen, zoals: ‘Wat werkt er? Wat gaat er goed in mijn leven?’

Bouw eerst voort op wat er goed gaat, en pak dan ook de dingen aan die niet goed gaan.

Kijken naar hoe je je tijd werkelijk doorbrengt en de goede momenten maximaliseren klinkt eenvoudig. Maar meestal vertrouwen we op ons feilbare geheugen en vermeerderen we niet proactief het goede in onze agenda.

Zoals Nobelprijswinnaar Daniel Kahneman zegt: Tijdsbesteding kan de bepalende factor van welzijn zijn die het meest vatbaar is voor verbetering.

Dus jouw tijd op de juiste manier gebruiken kan je gelukkiger maken.

Wat ga jij veranderen?

timemanagement boek


Wil je écht meer tijd winnen?

Wil je elke dag een uur extra vrijmaken? Lees dan het boek Meer tijd in 12 stappen.

Als coach help ik jou om met meer zelfvertrouwen het beste uit jezelf te halen, en je volledige potentieel als volwassene te bereiken. Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail.
Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
Meer tijd in 12 stappen
Lees dit als je meer dan 40 uur per week werkt
7 herkenbare timemanagement problemen. Met oplossing.

P.S. Deel dit artikel door op de FacebookLinkedIn en Pinterest-knoppen te klikken, want zo kunnen jouw vrienden en kennissen óók van deze inzichten profiteren.

Geplaatst in Coaching, Time management | Tags: , | Plaats een reactie

Waarom plezier alleen niet gelukkig maakt

Gelukkig zijn: waarom plezier alleen niet gelukkig maakt

We willen allemaal gelukkiger zijn, toch?

En toch lijdt in ons land bijna 1 op 10 mensen aan een depressieve stoornis.

Jij wil geen deel uitmaken van deze trend. Ik ook niet.

Daarom zoek ik uit wat onderzoekers ons weten te vertellen over geluk.

Tal Ben-Shahar gaf de populairste les aan Harvard University – en die cursus ging helemaal over geluk. Hij is ook de auteur van een aantal boeken, waaronder Being Happy. En ik deel graag enkele van zijn inzichten.

Plezier maakt je gelukkig. (Diep inzicht, hé?)

Maar velen van ons stoppen daar gewoon. Ze stoppen bij het najagen van dingen die goed voelen.

Maar dat is slechts de helft van het recept.

Het onderzoek van Tal toont aan dat we ook zingeving nodig hebben. Een doel dat betekenis voor ons heeft. En als je plezier en betekenis combineert, heb je geluk.

Om een gevoel van doelgerichtheid te ervaren, moeten de doelen die we onszelf stellen intrinsiek betekenisvol zijn. We kunnen onszelf als doel stellen om topscores te halen op school of om een groot huis te bezitten, maar toch voelen we ons leeg.

Want om een zinvol leven te leiden, hebben we een zelfgecreëerd doel nodig. Een doel dat persoonlijke betekenis heeft voor ons, in plaats van een doel dat wordt gedicteerd door de normen en verwachtingen van de maatschappij.

Hoe vind je wat voor jou zinvol is?

zinvolheid en zingeving vinden in je leven en werk: dit is een oefening van jouw life coach en loopbaancoach

Om je op weg te helpen, stel ik je een bijzondere oefening voor die maar een minuut duurt.

Stel je voor: het is je begrafenis. Na een lang leven is jouw einde gekomen. Wat wil je dat de mensen die van je houden over je zeggen? Over wat je bereikt hebt? Over het verschil dat je in hun leven hebt gemaakt?

Heb je een paar ideeën? Gefeliciteerd, je hebt nu langetermijndoelen. Bedenk nu hoe je die dingen kunt laten gebeuren in je leven. Door zo na te denken over jouw persoonlijke en professionele nalatenschap, heb je jouw langetermijndoelen geïdentificeerd.  

Stop dus even met lezen en doe nu de oefening. Want het duurt maar één minuut.

En hoe zit het met geluk op je werk?

Om de ideale loopbaan te vinden, voeg je nog één ding toe: je sterke punten.

De ideale job voor jou is er een die plezant is om te doen, een doel heeft waar je in gelooft, en waarin je dingen doet waar je goed in bent.

Als ik zowel zingeving als plezier in mijn werk ervaar, draagt dat bij aan mijn geluk.

Maar dat is niet genoeg voor tevredenheid op de lange termijn, want we willen ons ook competent voelen. We willen ook het gevoel hebben dat we goed zijn in wat we doen. We willen ons ook ontwikkelen en beter worden.

Als we nadenken over onze sterke punten, over waar we goed in zijn, waar onze talenten liggen, en dan de overlap vinden tussen die sterke punten en wat ons gelukkig maakt, dat hebben we het ideale scenario.

Klinkt dat als een grote opgave? Loopbaanbegeleiding helpt jou om precies dit te ontdekken.

Als erkend loopbaancoach help ik jou om een checkup te maken van jouw loopbaan vandaag en te zien hoe je zinvolheid kunt vinden in je werk, en om zo ook stappen vooruit te zetten richting jouw droomleven.

Want het leven is te kort om niét te gaan voor het leven dat je wil en dat je verdient!

Inzichten en tips deel ik graag met jou in een wekelijkse mail. Schrijf je daarom nu in via deze link:

Lees verder:
Waar heb je het meeste spijt van in jouw loopbaan? De top 5.
De 7 loopbaanfouten die je moet vermijden
Haal je geen zinvolheid uit je job?

P.S. Wil je jouw vrienden én mij een plezier doen? Deel dan dit artikel via de FacebookLinkedIn of Pinterest-knop. Alvast bedankt!

Geplaatst in Coaching, Life Coaching, Loopbaanbegeleiding | Tags: , | Plaats een reactie